Mehr Geld bedeutet nicht gleich mehr Medics.
Es mangelt hierbei an zwei Dingen:
- serverseitige Systeme, welche das "Medicsein" interessanter gestalten und
- dem Willen der Spieler, Rollenspiel als Medic bzw. mit den Medics zu betreiben
Gerade der zweite Punkt kann hier viel ausmachen. Die Leute sehen Medics auf dem Server eher als "Mittel zum Zweck"; schießen, sterben, wiederbelebt werden, repeat. "Hauptsache ich verliere meine Sachen nicht!"
Das ist halt die falsche Herangehensweise. Hier müsste in erster Linie ein Umdenken der Spieler her, damit der Medic-Beruf zumindest wieder etwas attraktiver wird. Da helfen auch die besten Systeme auf dem Server nichts.
Eventuell müsste man hier über ein System nachdenken, das die Spieler mehr oder weniger dazu zwingt, sich behandeln zu lassen, anstatt immer einfach direkt aufzuspringen und wegzurennen, nachdem sie wiederbelebt wurden.
Anmerkung zur aktuellen Medic-Aktivität
Geld ist in diesem Zusammenhang kein Problem.
Momentan sind Ferien, viele Spieler sind im Urlaub und daher weniger aktiv.
Viele Spieler betreiben kaum Medic-RP. Sie lassen sich zwar reviven, rennen jedoch direkt danach weg, um wieder ins Gefecht zu gehen, ohne überhaupt RP mit dem Medic auszuspielen.
Das führt dazu, dass viele Medics die Lust verlieren, da ihre Arbeit nicht wertgeschätzt wird und sie nicht das Roleplay erhalten, das sie erwarten.
Seit Jahren wird ein Medic-System versprochen – doch bis heute ist leider nichts passiert.
Aufgrund dessen haben bereits einige Spieler den Server verlassen.
Für uns Medics ist Geld aktuell kein Problem, wir haben erst kürzlich zusätzliche Mittel beantragt und auch bewilligt bekommen.
Das eigentliche große Problem liegt jedoch darin, dass das Medic-RP inzwischen kaum bis gar nicht mehr vorhanden ist. Das hängt vor allem damit zusammen, dass der Staat immer mehr in Richtung „Gambo“ geht und das RP dabei scheinbar keine Priorität mehr hat.
Unsere Rolle beschränkt sich gefühlt darauf, schnell ein Pflaster mit etwas Kleber auf eine Schusswunde zu drücken – und das war’s. Und bin dir ehrlich da hat man eh keine Lust wenn man eh nur von Staatsbürgern, Staatsfraktionen und sonstiges nur Beleidigt wird wenn man mal seine Arbeit richtig machen will.
Hinzu kommt das seit Oktober 2022 versprochene Medic-System, bei dem wir alle die Aussagen der jeweiligen Verantwortlichen nur zu gut kennen.
Zu diesem letzten Punkt wird ohnehin bald noch eine große Bombe platzen.
Grüße
Dr. Sam Hill
Deputy Chief Medical Director
Los Santos Medical Department
Das kein Medic RP gemacht wird beruht glaube ich auf beidem Seiten, oft wird man auch Wiederbelebt und der Medic rennt direkt weg, oder redet gar nicht mit den Patienten da er am Telefonieren ist.
Das Problem ist ein echter Teufelskreis: Wir haben pro Schicht / bei der laufenden, etwa 10–20 Dispatches gleichzeitig, demnach fehlt es aber auch an genügend Personal, um diese überhaupt abzufahren.
Ich persönlich gehe so vor: Patient wiederbeleben, Behandlung durchführen (ca. 10–15 Minuten – je nachdem, ob die Person mitmacht oder einfach abhaut). Leider sterben dabei auch Menschen, aber das muss man in Kauf nehmen. Danach beginnt das Ganze von vorn.
Viele Staatsbürger haben schlicht kein Verständnis für medizinische Abläufe und wie diese tatsächlich funktionieren.
Zum Punkt „Medics rennen weg“: Das kann schlicht daran liegen, dass diese gerade Dispatches abfahren will. Wenn sie telefonieren, kann es gut sein, dass sie in der Leitstelle arbeiten, schließlich gehen dort auch nebenbei ständig Anrufe im Krankenhaus ein
Klar verstehe ich dass, deswegen meinen Vorschlag, wenn Leute mehr Geld bekommen ist es für manche Leute einen Ansporn überhaupt beim Medic zu bewerben, durch das habt ihr mehr zeit für das RP und könnt mehr Dispatchers anfahren. Wenn die Leute dann das Medic RP nicht richtig machen könnt ihr sie Intern kündigen.
Du glaubst nicht wie oft ich das mit dem Geld angefragt habe, wurde immer abgelehnt weil wir schon zu viel verdienen (Einstiegsgehalt ist 1850$).
Kann man leider nichts machen und ich bin dir ehrlich die Kraft werde ich auch nicht mehr investieren.
Im Prinzip ist ja das Ziel das es mehr medics gibt.
Das erreicht man in dem man den Job attraktiver machen damit das Interesse am Job größer ist. Das würde man ganz einfach erreichen wenn man die Bezahlung für die medics einfach erhöht (bei einer wiederbelebung).
Ich weiß ehrlich ned wo da das Problem ist im echten Leben ist das interesse an einem gut bezahlten Job größer als an einem schlecht/er bezahltem Job.
Vorschläge die Fraktionen betreffen immer über die Leitung - Gerade deshalb.
An schönen Systemen wird gearbeitet nachdem das jetzige Update dopped. Wird dann auch eine Umstrukturierung geben.
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